Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Verkoopteamleider

Beschrijving

Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Verkoopteamleider die verantwoordelijk is voor het aansturen en motiveren van ons verkoopteam. De ideale kandidaat heeft uitstekende leiderschapsvaardigheden en een bewezen staat van dienst in het behalen van verkoopdoelstellingen. Als Verkoopteamleider speel je een cruciale rol in het ontwikkelen van strategieën om de verkoopprestaties te verbeteren en de klanttevredenheid te verhogen. Je werkt nauw samen met andere afdelingen om ervoor te zorgen dat de verkoopdoelen worden bereikt en dat de teamleden de nodige ondersteuning en training krijgen. Je bent verantwoordelijk voor het monitoren van de verkoopactiviteiten, het analyseren van verkoopgegevens en het rapporteren van de resultaten aan het management. Daarnaast ben je betrokken bij het werven, trainen en ontwikkelen van nieuwe teamleden. Je hebt een proactieve benadering en bent in staat om snel te schakelen in een dynamische omgeving. Je bent communicatief sterk en weet hoe je een team kunt inspireren en motiveren om hun volledige potentieel te bereiken.

Verantwoordelijkheden

Text copied to clipboard!
  • Leiden en motiveren van het verkoopteam.
  • Ontwikkelen en implementeren van verkoopstrategieën.
  • Analyseren van verkoopgegevens en rapporteren aan het management.
  • Zorgen voor training en ontwikkeling van teamleden.
  • Samenwerken met andere afdelingen om verkoopdoelen te bereiken.
  • Monitoren van verkoopactiviteiten en prestaties.
  • Beheren van klantrelaties en zorgen voor klanttevredenheid.
  • Werven en inwerken van nieuwe teamleden.

Vereisten

Text copied to clipboard!
  • Ervaring in een leidinggevende rol binnen de verkoop.
  • Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
  • Vermogen om verkoopdoelstellingen te behalen en te overtreffen.
  • Sterke analytische vaardigheden en probleemoplossend vermogen.
  • Ervaring met het ontwikkelen van verkoopstrategieën.
  • Proactieve en resultaatgerichte houding.
  • Bekendheid met CRM-software en verkooptools.
  • Bachelor's degree in bedrijfskunde of een gerelateerd veld.

Potentiële interviewvragen

Text copied to clipboard!
  • Hoe motiveer je een team om hun verkoopdoelen te bereiken?
  • Kun je een voorbeeld geven van een succesvolle verkoopstrategie die je hebt ontwikkeld?
  • Hoe ga je om met onderpresterende teamleden?
  • Wat is je aanpak bij het analyseren van verkoopgegevens?
  • Hoe zorg je voor een goede samenwerking tussen het verkoopteam en andere afdelingen?